+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Можно ли взять на работу медсестру в нелечебное учреждение

В соответствии с подпунктом 5. N Собрание законодательства Российской Федерации, , N 28, ст. Утвердить Номенклатуру должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим и средним профессиональным образованием учреждений здравоохранения согласно приложению. Руководитель главный врач, директор, начальник федерального бюджетного учреждения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и Федерального медико-биологического агентства. Руководители структурных подразделений отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и др.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Министерство здравоохранения Челябинской области.

Можно ли взять на работу медсестру в нелечебное учреждение

Министерство здравоохранения Челябинской области. ЭТИКА изучает нравственность, то есть нормы поведения людей, их моральные отношения.

Медицинская деонтология изучает профессиональные отношения в том же блоке: врач, сестра, больной, родственники. Можно думать, что первый человек, который оказал медицинскую помощь своему ближнему, сделал это из чувства сострадания, стремления помочь в несчастье, облегчить боль, иначе говоря из чувства гуманности.

Именно гуманность всегда была особенностью медицины. С древности и до наших дней людей волновали вопросы этики и деонтологии: каким должно быть поведение медика, отношение к больным, их родственникам, взаимоотношения между собой. О поисках, размышлениях врачей многих стран и народов свидетельствуют, в частности, вавилонские, египетские, индийские, китайские, русские памятники старины. Величие Гиппократа в том, что он считал человека — венцом природы.

Понятие медицинская деонтология было введено сравнительно недавно: в начале прошлого столетия английским ученым и философом И. Большое влияние на формирование медицинской этики и деонтологии оказали отечественные ученые: Мудров, Пирогов, Боткин, Бехтерев. Они заложили основы этико-деонтологических принципов. Долг и ответственность — основные проблемы как этики, так и деонтологии. В этике эти проблемы рассматриваются с точки зрения морально-нравственных отношений. Среди проблем теоретической медицины и практического здравоохранения этико-деонтологические вопросы до настоящего времени не пользуются престижностью.

Это значит, что такие нравственные качества как сопереживание и милосердие должны привноситься не извне, а стать моральным стержнем медицинского работника, этической нормой. Существуют и определенные правила поведения медицинского работника в коллективе лечебного учреждения. Медицинский этикет состоит из соблюдения правил внешней и внутренней культуры поведения медработника. Субординация — система служебного подчинения младшего старшему, основанная на правилах служебной дисциплины.

Нужно помнить, что. Своими разладами в коллективе можно навредить больному. В коллективе должна быть такая атмосфера, которая способствовала бы и хорошей работе медицинского персонала, и скорейшему выздоровлению больных.

Чтобы этого не случилось, очень важна работа медсестры, контакт между пациентом и медсестрой. Сестра может прекрасно выполнять свои профессиональные обязанности, достигнет автоматизма в работе: прекрасно делает инъекции и так далее, но за всем этим нет пациента. А она должна находиться при больном, понять его, уметь хранить тайны, вызывать доверие. Доверие — это путь к выздоровлению.

В противном случае, у него возникают сомнения относительно лечащего персонала. В таких случаях возникают:. Как следствие всего выше перечисленного, у пациента может возникнуть боязнь какого-либо заболевания рака — канцерофобия, болезни. Очень важно для выздоровления — с кем общается пациент дома, в палате.

Но может быть и обратное: вид тяжелых больных действует удручающе, угнетающе. Поэтому очень важен подбор больных в палате так, чтобы они соответствовали по характеру друг другу. И совсем идеально, если общение друг с другом принесет им удовлетворение.

Медсестра не должна забывать и о таком свойстве психики пациента, как влияние на самого себя. Человек заболевает. Сначала он прячется от самого себя, объясняет возникновение симптомов болезни различными причинами усталость, перенервничал на работе, неприятности дома, вот и разболелась голова.

Затем он осознает факт болезни, но какое-то, время. Подспудно вспоминает все, что он читал, слышал, видел у родственников и знакомых с такими же симптомами заболевания. Появляется чувство страха: а вынесу ли? Останусь ли жив? Что будет с детьми? У больного появляется чувство вины, он ищет в чем же виноват, за что расплачивается?

За какие грехи? То есть очень важно знать те реакции личности, которые формируются во время заболевания. У хронических больных могут наблюдаться более глубокие изменения психики.

Больной может стать пессимистом, может стать обидчивым, чувствительным, завистливым, даже ненавистником. В этих случаях очень важно доверие и контакт между больным и врачом, больным и медсестрой.

Понятие профессиональной тайны — относится и к медсестре. О ней упоминается во всех клятвах и обещаниях медиков мира, начиная, с Гиппократа. Особенно осторожно нужно подходить при сообщении информации по телефону. Лучше всего попросить приехать в больницу и поговорить с врачом лично.

Но это не значит, что пациент совершенно не имеет права на информацию о своем состоянии от медсестры. Медсестра должна обучить пациента новому способу удовлетворения потребностей в связи с изменением образа жизни разъяснить как следует соблюдать предписанный врачом режим, как питаться в зависимости от назначенной диеты и так далее. Медсестра самостоятельна в уходе за пациентом и должна обучить самого пациента, его родственников.

Очень важно учитывать при общении возраст больных. После ее ухода нужно отвлечь ребенка, почитать ему, поиграть с ним, заняться рисованием, лепкой и т. Боится манипуляций — отвлечь внимание.

Самое главное — доверие ребенка к медсестре! Пациенты работоспособного возраста. Тут все зависит от личностных качеств пациента, от того, как он воспринимает болезнь, как относится к персоналу. Тут особенно важны доверие и контакт. Пациенты пожилого и старческого возраста. В этих случаях очень важны теплота и забота. Однако несмотря на это, каждой сестре необходимо и тщательно познать особенности своей личности, чтобы знать, каков стиль ее работы и как воздействует она на больных.

Наиболее характерной особенностью сестер этого типа является механическое выполнение своих обязанностей. Такие сестры работают, сознательно играя определенную роль, стремясь к осуществлению определенного идеала. Ее поведение становится искусственным, показным. Все это может помешать формированию должного контакта между ею и больным. Эмоционально лабильная личность сестры, склонная к невротическим реакциям, может послужить серьезной помехой в работе с больными.

Результатом такой напряженности могут быть грубость, раздражительность, вспыльчивость, вредно влияющая на больных. Тип сестры с мужеподобной, сильной личностью. Эту сестру отличает настойчивость, решительность, возмущение по поводу малейшего беспорядка.

При недостатке же культуры, образованности, при более низком уровне развития личности сестры этого типа слишком негибки, прямолинейны. Сестры материнского типа выполняют свою работу с проявлением максимальной заботливости и сочувствия к больным. Работа для них -естественное условие существования. Тип сестер-специалистов.

Сюда следует отнести тех сестер, которые, благодаря каким-либо особым способностям, свойствам личности, получают специальное назначение. Профессия медсестры — тяжелая профессия. Вследствие тяжести и физической и моральной у медсестры может быть профессиональная деформация личности, основные ее проявления:. Для предотвращения профессиональной деформации необходимо соблюдать этические нормы как фактор саморегуляции медсестры:.

Таким образом, круг проблем медицинской этики и деонтологии чрезвычайно широк. Медицинская деонтология от греческого deontos- должное, надлежащее и iogos- учение о профессиональном поведении медицинского работника. Одной из основных проблем медицинской деонтологии является долг. Медицинская деонтология определяется должное в поведении мед работника.

Этические категории. Эти понятия имеют тясячелетнюю давность, они разрабатывались в самых различных этических теориях и учениях. Буквально означает определенный круг профессиональных и общественных обязательств при исполнении своих обязанностей, сложившихся на основе профессиональных или общественных отношений.

Чтобы правильно выполнить долг, его необходимо до конца осознать. В этих случаях у человека появляется потребность обоснованно выполнять свои обязанности. Выполнение долга неразрывно связано с моральными качествами личности, уровнем общественного сознания. Мед работник, обладающий высокими моральными качествами и хорошо осознавший свой долг, выполняет его четко и качественно. Моральным долгом медицинского работника являются: высокие показатели медицины в борьбе с эпидемиями, детской смертностью , постоянное повышение культуры и качества медицинского обслуживания населения.

Нравственным долгом мед работника является участие в общественной жизни коллектива. Долг медицинского работника. Мед работник никогда ни под каким предлогом не имеет право ускорить наступление смерти даже безнадежного и глубоко страдающего больного. Он должен всеми возможными средствами уменьшить страдания больного и бороться за каждый час его жизни. Назначение медика — продлевать, а не укорачивать жизнь человека. Понятие чести в наиболее общем виде выражает общественное значение человека как личности, гражданина, мастера своей профессии и т.

Достоинство и честь представляют собой не только осознание личности общественной значимости своей профессии, любовь к ней профессиональную гордость, но и постоянное стремление к нравственному совершенствованию, повышению квалификации и качества работы. С чувством долга, чести и личного достоинства тесно связанное понятие совести.

Сестра по призванию

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Медицина — это сфера деятельности, в которой обязательно наличие высшего образования. Впрочем, для некоторых медиков оно не обязательно. Одна из таких профессий — медсестра.

Как повысить выработку медсестры на 15% при заборе крови

Чтобы скачать этот файл, и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту :. В подарок пришлем готовые образцы приказов для проверки Росздравнадзора!

В России, по данным Минздрава, работает более тысяч врачей и более 1,2 миллиона специалистов среднего звена. Ближе всего к больному находятся именно медицинские сестры. Они оказывают не просто профессиональную помощь. Ведь лечат не только лекарства, но и доброе слово, участие, поддержка в нелегкой ситуации.

Регистрация Вход. Ответы Mail.

Солярий Подскажите, пожалуйста, лицензируются ли услуги солярия?

Этика врача

.

.

.

.

Долг и ответственность — основные проблемы как этики, так и деонтологии. на группы, что значительно ухудшает работу лечебного учреждения. Чтобы этого не случилось, очень важна работа медсестры, контакт Изъятие с недиагностической и нелечебной целью любых протезов.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Что мне нравится и не нравится в работе медсестрой в Чехии
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.